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受不住打击而轻生?赛合一论在华为工作到底有多难

或许是我想多了,总觉美好世界最近存在太多不友好,滴滴顺风车事件、华住信息泄露事件、南宁特大交通安全事故事件……现在,华为员工因为工作打击,轻生了?

 

网传,华为公司又有一位员工因为经受不住工作压力,与昨日上午跳楼轻生,而这位员工据说已经在华为工作长达八年,但最近一次工作绩效考核不好,很有可能面临被解雇的危险,于是承受不住如此压力,选择轻生。目前华为官方并未就此事发表任何声明,但网上讨论之声已经犹如滔滔江水,一发不可收拾。赛合一也想知道,在华为工作,究竟有多难!?

 

大家都知道,华为实行的是末位淘汰制,你只有不断地往上爬才可能继续工作,否则就是淘汰。但是作为一个已经在公司奉献了八年的老员工来说,或许淘汰并不是最让人难以接受的,八年付出的情怀与热血一夜间化被全盘否定才是最让人寒心的。当作为一个正常人,谁都希望被肯定与接受,我付出那么久却要被这冰冷与无情的制度所抛弃,或许只有死去才是解脱吧。

 

据说,华为很多时候不会让你呆够一定年数,因为那样就必须对员工终身负责,所以到后面除了管理层,基本上都会各种政策让你呆不下去。也就是因为这样,华为才能用上便宜好用的新人。华为的确是一个很好的梯子,有心扑在华为事业上的人,跳槽对他们不难,难得是放弃这么多年在这个企业的打拼。

 

此次员工跳楼自杀再次说明,华为真的不是一般人能够呆的,它之所以优秀,就是不断地筛选优秀、淘汰落后,或许在我们普通人看来这太过冷酷无情,但作为一个企业,这才是正确的立足之本。笔者认为,高薪不是那么容易拿的,华为的员工工作压力之大你我都想象不到,华为本身没有错,员工也没有错,想要高薪又想要舒服,要么做梦,要么公司是你家的。

 

我们大部分人所在公司工作也有压力,有时候也会吐槽“累的想死”,但能够真正为了工作去si的恐怕没有几个吧,这位员工真的可惜了。现在的生活压力太大,其实很多时候笔者都在劝自己大学就平平淡淡随随便便读一读算了,毕业后回老家考公务员算了,呆在大城市生活成本太高了,高薪对应着高强度工作,买房买车高压力,但就是有时候觉得不甘心。

 

对,不甘心。不甘心让我们不断地往上、往前,但肩上的压力也会越来越大,所以现在想来,“知足常乐”确实不是那么容易做到的,人的欲望会在各种诱惑当中不断增大。所以压力不全是来自外界,而是来自自己不断扩大的欲望。我想,我们应该停下来思考一下了,我们究竟想要的是什么……